Час краеведения для сотрудников полиции

28 июня в Мамонтовском районном краеведческом музее прошел краеведческий урок «Целина: трудный, большой и радостный хлеб», приуроченный 65-летию освоения целины на Алтае, на котором присутствовали сотрудники районного отдела полиции.

В ходе мероприятия они познакомились с интересными фактами истории поднятия целинных земель в Мамонтовском районе, музейными экспонатами из раздела «Освоение целины» постоянно-действующей экспозиции, трудовым подвигом людей, которые по призыву партии приехали в наш район в далекие 50-ые годы и остались на всю жизнь.

После тематической части зав. отделом по музейной деятельности З.Г. Дидик провела для сотрудников полиции занимательную экскурсию по постоянно – действующей экспозиции и выставке картин «Шедевры художественного музея – родному краю» из фондов ГХМАК.

Присутствующие с большим интересом слушали информацию о картинах и художниках и в завершении экскурсии выразили желание побывать в музее на другом, не  менее увлекательном мероприятии.

Включение готовой молочной продукции в систему электронной ветеринарной сертификации «Меркурий»

01 июля 2019 года вступает в силу приказ Минсельхоза РФ от 15.04.2019 № 193, который вносит изменения в Перечень подконтрольных товаров, подлежащих сопровождению ветеринарными сопроводительными документами (далее - эВСД).

Так, с 1 июля 2019 года эВСД необходимо будет оформлять на молоко и сливки, сгущенные или с добавлением сахара или других подслащивающих веществ, сливочное масло и прочие жиры и масла, изготовленные из молока, молочные пасты, сыры (за исключением незрелых). С 1 ноября 2019 года оформлению в ФГИС «Меркурий» будут подлежать также молоко и сливки не сгущённые, йогурт, кефир и прочие ферментированные или сквашенные молоко и сливки, молочная сыворотка, творог, мороженое, сыры незрелые, мясные и рыбные консервы и пресервы, прочие пищевые продукты животного происхождения.

По данным Управления Россельхознадзора по Алтайскому краю и Республике Алтай в настоящее время предприятиями торговли не в полной мере исполняются требования федерального законодательства по обязательной электронной вете­ринарной сертификации (в части товаров, подлежащих оформлению в ФГИС «Меркурий» с 01.07.2018). В 20% случаев гашение эВСД осуществляется с нару­шением сроков, либо вообще не осуществляется. При этом ч. 1 ст. 10.6 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за негашение эВСД в течение  суток после получения продукции. Также Кодексом об административных право­нарушениях Российской Федерации (далее - Кодекс) предусмотрена ответственность за переход права собственности на товары без эВСД, перевозка продуктов животноводства без ветеринарных сопроводительных документов и др. Помимо ответственности, предусмотренной Кодексом, согласно требованиям Федерального закона от 02.01.2000 N 29-ФЗ «О качестве и безопасности пищевых продуктов», продукция без эВСД может быть признана некачественной и опасной, и соответ­ственно подлежать изъятию из оборота.

Меры поддержки - гражданам предпенсионного возраста

Пенсионная реформа набирает обороты, и это влечёт за собой изменения на рынке труда. Что предусмотрено сегодня для граждан предпенсионного возраста, работающих и ищущих работу? Какими гарантиями социальной поддержки они обеспечены? На вопросы корреспондента ответила директор Мамонтовского центра занятости населения Лариса Тимченко.

- Во-первых, отмечу, предпенсионный возраст – это пять лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (вместо двух лет, как это было ранее). Служба занятости сегодня предлагает гражданам предпенсионного возраста целый спектр государственных услуг: содействие в поиске подходящей работы, помощь в открытии собственного дела, консультации психолога, а также обучение востребованным на рынке труда профессиям. В 2019 году в рамках регионального проекта «Старшее поколение» национального проекта «Демография» началась реализация мер по профессиональному обучению граждан предпенсионного возраста. Уже сегодня обучение проходят граждане предпенсионного возраста, нуждающиеся в повышении квалификации. Они получают компетенции, позволяющие обогатить уже имеющиеся навыки и найти им практическое применение. Прежде всего, это знания, связанные с современными информационно-коммуникационными технологиями, с осуществлением контроля и учёта, отчётности и информационного обмена, с технической и технологической модернизацией на предприятиях.

Обучение проходит по основным программам профессионального обучения и дополнительным профессиональным, в разных формах – очной (дневной или вечерней), очно-заочной, групповой или индивидуальной, с отрывом и без отрыва от трудовой деятельности (по согласованию с работодателем), а также с использованием электронного обучения и дистанционных образовательных технологий.

Наш район не остаётся в стороне: на сегодняшний день повысили квалификацию семь специалистов предпенсионного возраста, из них два - сотрудники краеведческого музея, четыре – библиотечной системы района, один – представитель сельского хозяйства.

- Неделю я училась заочно: получила материалы для самостоятельной работы и готовилась, остальное время – очно, - рассказала экскурсовод районного краеведческого музея Ирина Поданева. - Много вопросов и тем мы рассмотрели под руководством кандидата культурологии, доцента кафедры музеологии и документоведения Алтайского государственного института культуры Дарины Евгеньевны Шориной. Нас научили на практике, как работать в определённых компьютерных программах (с фотографиями, афишами, презентациями). И общение с коллегами, безусловно, зарядило энергией и множеством идей.

- Курсы повышения квалификации я прошла дистанционно, их провели специалисты АГИКа. Безусловно, многое почерпнула для практики: темы библиотечного менеджмента, новых форм работы и способов привлечения читателя – всегда актуальны в библиотечном деле, - поделилась ведущий библиотекарь ЦРБ им. И. Ф. Крюкова Галина Тягина. - Очень помогли сотрудники центра занятости, особенно инспектор  Анастасия Зяблицева.

- Обучение с финансовой поддержкой из федерального и краевого бюджетов не только позволило уменьшить финансовую нагрузку на работодателей и граждан, но и повысило конкурентоспособность на рынке труда самих граждан предпенсионного возраста, - заметила директор ЦЗН. - Ещё раз обращу внимание граждан предпенсионного возраста: специалисты центра занятости ответят на все ваши вопросы и помогут остаться конкурентоспособными на рынке труда. Приходите! Наш адрес: с. Мамонтово, ул. Партизанская, 169, телефон – 8(385-83) 22-3-31.

Подготовила Л. Канина.

На снимке: Ирина Поданева проводит экскурсию в районном музее.

«Алтай. Территория развития» - 2019

с 9 по 14 июня на территории Белокурихи и ТРК «Сибирское подворье» проходил молодёжный управленческий форум «Алтай. Территория развития». На форуме прошло около 300 мероприятий, которые были организованы в формате презентаций, лекций, семинаров, мастер-классов, тренингов, круглых столов. АТР нацелен на подготовку молодых управленческих кадров в различных сферах деятельности. 

Форум объединил свыше 1500 человек – участников, гостей, экспертов, наставников и волонтёров. Участники приехали на форум из 74 регионов России и 13 зарубежных стран. 

Наш район на форуме представили Антон Петухов и Наталья Шишова. Они выступили с защитой проекта «Создание энергетически эффективной, независимой от сезона фермы, специализирующейся на промышленном культивировании грибов шампиньонов в Алтайском крае». В течение четырёх дней вместе с другими участниками образовательной площадки «Агропрорыв» ребята слушали увлекательные лекции гостей и экспертов форума со всей страны, участвовали в конкурсах и спортивных соревнованиях, посещали фермерские хозяйства в рамках экскурсионной программы.

Важнейшим мероприятием была защита проектов, разработанных участниками площадок. Предварительно эксперты проконсультировали участников, указали на слабые места в работах, помогли сконцентрироваться на моментах, которые требовали внимания и доработки.

Особое внимание уделялось социально-значимым проектам, так как с этого года форум отошел от поддержки бизнес-проектов и перешел на поддержание инициатив, направленных на улучшение социального климата в стране.

«Дни, проведенные на АТР-2019, подарили нам массу ярких и приятных впечатлений, помогли с вопросами реализации проекта и дали толчок для развития новых идей. С нетерпением будем ждать следующего года, чтобы вновь оказаться на территории идей, на территории развития!» - отметил Антон Петухов.

Богачева С.В. – начальник отдела по делам молодежи